Incorporan a la vida laboral a personas con discapacidad

El Sistema Municipal DIF (SMDIF) ofrece herramientas a personas con discapacidad que les permitan superarse en ámbitos personales y laborales, esto con el objetivo de brindar igualdad de condiciones a la ciudadanía para alcanzar el desarrollo integral y bienestar social.

En lo que va de la administración encabezada por el alcalde Eduardo Rivera Pérez, 48 usuarios del Centro Municipal de Equinoterapia y Rehabilitación Integral (CMERI) se graduaron de los talleres de gastronomía, computación, autoempleo, auxiliar general y atención al cliente, por lo que ya pueden emprender o integrarse a un trabajo. Asimismo, a través de la bolsa de trabajo, 20 personas han obtenido un empleo.

Liliana Ortiz Pérez, presidenta honoraria del SMDIF, recordó que el CMERI abrió sus puertas hace nueves años durante la primera administración del presidente municipal Eduardo Rivera Pérez, a fin de proporcionar atención y servicios a personas con discapacidad; y agregó: “la única discapacidad es la actitud negativa, ya que representa una barrera que no permite trabajar y alcanzar las metas y sueños que como individuos nos proponemos”.

Ángel Rodríguez Celis, de 26 años, es un ejemplo de perseverancia y de que las metas se pueden cumplir. Cumplió su sueño de trabajar en una tienda de conveniencia, después de vivir malas experiencias en el ámbito laboral debido a la discapacidad neuromotora que presenta. Al llegar al SMDIF encontró diversas opciones de talleres y con la guía de los docentes logró concretar su meta laboral.

Para inscribirse a los talleres de capacitación laboral se requiere: credencial de discapacidad, INE, Acta de Nacimiento, Número de Seguridad Social, diagnóstico médico, CURP y comprobante de domicilio no menor a tres meses, y para solicitar más información se puede llamar al número 22 22 41 56 09 de lunes a viernes, de 8 a 15:30 horas o acudir directamente al CMERI, ubicado en Prolongación 11 Sur No.11901 Cuarta Sección, Bio Parque Agua Santa.